Региональные офисы «Газстройпрома» способны конкурировать с пространствами компаний ИТ- и финансового секторов. Опыт их развития представили на федеральном HR-форуме РБК, где обсуждали тренды и новые подходы к управлению персоналом.
Компания развивает сеть офисов по всей стране — от региональных центров до вахтовых городков. «Газстройпром» внедряет единые стандарты оформления и зонирования и использует современные технологии, уделяя внимание функциональности, эргономике и комфорту сотрудников. Цель — создать рабочую среду, качество которой не зависит от географии.
Один из примеров такого подхода — проект «ГСП Центра» в Уфе, отмеченный премией Best Office Awards. Он показывает, что современные офисные решения появляются не только в Москве и Петербурге.
На HR-форуме РБК компанию представлял директор департамента эксплуатации и развития офисной инфраструктуры Феликс Масс. Он участвовал в стратегической сессии вместе с представителями крупнейших компаний страны. Интерес участников вызвал именно опыт развития региональных офисов «Газстройпрома». Для компании офисная инфраструктура — часть системной работы по созданию условий для сотрудников независимо от места их работы.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!