При пятидневной рабочей неделе в ноябре насчитывается всего 20 рабочих дней. В такой ситуации каждый отработанный день оценивается выше, чем в месяцы с длинным календарем. Уходя в отпуск, сотрудник получает выплаты, рассчитанные по среднему заработку, которые часто оказываются ниже, чем оплата за полноценный труд в этот период. Поэтому для максимальной финансовой выгоды эксперты рекомендуют планировать отдых на месяцы, где количество рабочих смен достигает 22 — например, в марте, апреле, июле, августе, сентябре или декабре.
Депутат Коломейцев назвал ноябрь неудачным временем для отпуска
Короткий ноябрьский рабочий календарь делает отдых в этом месяце финансово проигрышным для сотрудников на окладе. Депутат Госдумы Николай Коломейцев объяснил, что из-за малого количества рабочих дней стоимость каждой смены возрастает, поэтому замена зарплаты отпускными выплатами приводит к ощутимым потерям в итоговом доходе за месяц.
Ранее карьерный консультант Зулия Лоикова также предостерегла россиян от оформления отпуска в январе, феврале и мае. В эти месяцы из-за большого числа праздничных дней рабочая сетка сокращается, что делает их наиболее невыгодными для отдыха с точки зрения личного бюджета.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!