Организаторы встречи предлагают отойти от слепого сокращения клиник или урезания наполнения полисов. Вместо этого они рекомендуют опираться на специфику бизнеса и реальную статистику использования программы. Участники обсудят, как заставить страховые компании конкурировать за клиента, чтобы добиться более выгодных тарифов, и почему универсальные решения в текущих условиях перестали работать.
Как сохранить программу ДМС при растущих расходах
Компании столкнулись с резким скачком цен на полисы добровольного медицинского страхования, вынуждая HR-департаменты искать способы удержать льготы для персонала в рамках ограниченных бюджетов. На открытом вебинаре 22 октября 2026 года эксперты обсудят стратегии оптимизации корпоративных соцпакетов без ущерба для качества обслуживания сотрудников.

Ключевое внимание уделят дифференцированному подходу: построению разных программ для отдельных категорий персонала и поиску баланса между потребностями столичных и региональных офисов. Также эксперты разберут инструменты гибких льгот, такие как кафетерий бенефитов и софинансирование. Сессия ориентирована на HR-директоров, специалистов по компенсациям и льготам, желающих адаптировать соцпакет к реалиям 2027 года. Начало трансляции запланировано на 11:00 по московскому времени, участие бесплатное.



Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!