Эксперты организации поддержали идею адаптации азиатских стандартов корпоративного управления. Перенятие опыта Сингапура, Гонконга и Китая, по мнению ассоциации, поможет укрепить институциональную среду и защитить права инвесторов. Однако внедрение жестких восточных практик не должно сопровождаться пересмотром сложившейся структуры учета независимых директоров.
НАКД выступило против централизации реестра независимых директоров
Профессиональное сообщество корпоративных директоров раскритиковало инициативу Агентства стратегических инициатив по изменению системы верификации кадров. В официальном отзыве СРО НАКД подчеркнула, что действующие механизмы учета экспертов уже работают эффективно, а попытки их дублирования на новых платформах лишь разбалансируют рынок и создадут избыточные риски для корпоративного управления.
Функции верификации квалификации экспертов уже закреплены за Банком России, Московской биржей и профильными объединениями, такими как РСПП и АНД. В НАКД убеждены, что текущая инфраструктура справляется с ролью кадрового фильтра, а попытки передать эти полномочия централизованным площадкам АСИ приведут к потере гибкости рынка. Регуляторам предложено сфокусироваться исключительно на обновлении кодексов управления, сохранив существующий порядок работы с реестрами.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!